簡(jiǎn)述組織行為學(xué)理論五個(gè)發(fā)展階段及代表人物
2025-11-01
可以分為四個(gè)階段。 科學(xué)管理學(xué)派階段；20世紀(jì)初到30年代，以美國(guó)的泰羅，（F·W·Taylor）,法國(guó)的法約爾（H·Fayol）、德國(guó)的韋伯（M·Weber）為代表的古典管理學(xué)派。泰羅是科學(xué)管理的倡導(dǎo)者，被稱(chēng)為“科學(xué)管理之父”，從根源上講泰羅是組織行為學(xué)先驅(qū)者中最重要的一位。這一時(shí)期正是大工業(yè)快速發(fā)展的階段，人們關(guān)注的是生產(chǎn)的效率。泰羅對(duì)工作進(jìn)行動(dòng)作和時(shí)間研究，注重工作的分析和設(shè)計(jì)...