天津養(yǎng)老金調(diào)整方案細(xì)則來(lái)了！天津市2023年養(yǎng)老金調(diào)整最新消息（全文）

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

目前天津地區(qū)養(yǎng)老金已經(jīng)公布。隨著社會(huì)的發(fā)展，人們的生活水平不斷提高，但與此同時(shí)，老年人口數(shù)量也在迅速增長(zhǎng)。為了保護(hù)老年人的生活質(zhì)量，我國(guó)每年都會(huì)對(duì)養(yǎng)老金進(jìn)行調(diào)整。而今年的調(diào)整幅度更是備受關(guān)注，因?yàn)檫@關(guān)系到廣大老年人的切身利益。新方案涉及的內(nèi)容包括定額調(diào)整、基本養(yǎng)老金掛鉤比例調(diào)整、高齡傾斜調(diào)整以及工齡掛鉤調(diào)整。這些內(nèi)容的調(diào)整都在試圖找到最能滿足廣大老年人需求的方案。接下來(lái)隨著社保網(wǎng)小編一起了解一下天津養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則內(nèi)容。

2023年天津退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)方案依據(jù)

從2023年1月1日起調(diào)整企業(yè)和事業(yè)單位退休人員(以下簡(jiǎn)稱退休人員)基本養(yǎng)老金水平?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)方案如下：

一、調(diào)整范圍。2022年12月31日前已按法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

二、調(diào)整水平。全國(guó)調(diào)整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。各省以全國(guó)調(diào)整比例為高限確定本省調(diào)整比例和水平。

三、調(diào)整方案。采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的方案，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)和事業(yè)單位退休人員調(diào)整方案統(tǒng)一。定額調(diào)整要體現(xiàn)公平原則;掛鉤調(diào)整要體現(xiàn)多繳多得、長(zhǎng)繳多得的激勵(lì)機(jī)制，應(yīng)與退休人員本人繳費(fèi)年限(或工作年限)和基本養(yǎng)老金水平掛鉤;對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員，可適當(dāng)提高調(diào)整水平。

2023年天津養(yǎng)老金調(diào)整方案最新消息

根據(jù)天津人社局消息，天津人社局公布了關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的消息，凡是在2022年12月31日前辦理退休手續(xù)并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企事業(yè)退休人員都可以上漲養(yǎng)老金，人均漲幅3.8%。

上漲方案采用定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的方案，與去年養(yǎng)老金上漲方案相比有2個(gè)變化：

第一個(gè)變化，養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整比例下降了，降幅超過7%

掛鉤調(diào)整體現(xiàn)多繳多得、長(zhǎng)繳多得的激勵(lì)原則，工齡長(zhǎng)、養(yǎng)老金高，在養(yǎng)老金調(diào)整中也會(huì)占得先機(jī)。

2023年的天津養(yǎng)老金上漲方案，按照本人2022年12月的基本養(yǎng)老金，加發(fā)1.15%的養(yǎng)老金。

而去年天津方案，養(yǎng)老金掛鉤比例為1.24%，下降了0.09個(gè)百分點(diǎn)，降幅達(dá)到了7.26%，超過了7%，降幅還是比較高的。

養(yǎng)老金掛鉤比例不升反降，多少讓人有點(diǎn)意外。

第二個(gè)變化，企退軍轉(zhuǎn)干部兜底發(fā)生變化了

按照2023年天津方案，企退軍轉(zhuǎn)干部，按照法規(guī)調(diào)整養(yǎng)老金后，養(yǎng)老金低于本市企退人員人均水平的，補(bǔ)齊到平均水平。

而去年的方案是給定一個(gè)最低養(yǎng)老金3565元的標(biāo)準(zhǔn)，如果調(diào)整后的養(yǎng)老金低于該標(biāo)準(zhǔn)要按照該標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

天津2023年方案中，定額調(diào)整、工齡掛鉤和高齡傾斜標(biāo)準(zhǔn)均沒有發(fā)生變化，與2022年保持一致。

首先是定額調(diào)整，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月增加48元。

其次是工齡掛鉤調(diào)整，工齡不滿15年的，每月增加22.5元;工齡15年以上的，在每月增加22.5元的基礎(chǔ)上，工齡在15年以上的部分，繳費(fèi)每滿1年，每月再增加1.5元，不滿1年按1年計(jì)算。

計(jì)算公式：

22.5+（本人繳費(fèi)年限的整年數(shù)+1-15）×1.5。

最后是高齡傾斜。年滿70歲不滿75歲的，每月增加20元養(yǎng)老金;滿75歲不滿80歲的，每月增加30元養(yǎng)老金;滿80歲的，每月增加40元養(yǎng)老金。

需要指出的是，天津沒有艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)傾斜調(diào)整的情況。

什么時(shí)候補(bǔ)發(fā)到位？

天津2023年中確定，調(diào)整補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金在2023年7月31日前補(bǔ)發(fā)到位。

至此，已經(jīng)公布養(yǎng)老金調(diào)整方案的地區(qū)，全都要求在本月31日前補(bǔ)發(fā)到位。

2023年天津養(yǎng)老金調(diào)整方案計(jì)算公式

大致的養(yǎng)老金計(jì)算公式就是定額調(diào)整+掛鉤調(diào)整+適當(dāng)傾斜調(diào)整=養(yǎng)老金上漲額度。

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)&pide;2×繳費(fèi)年限×1%

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額&pide;計(jì)發(fā)月數(shù)

3、過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為：

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%

4、過渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計(jì)發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。

天津退休人員要滿足以下三個(gè)條件才能夠領(lǐng)取養(yǎng)老金：

1、已達(dá)法定退休年齡并完成退休手續(xù);

2、在所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用;

3、個(gè)人需至少繳費(fèi)滿15年(包括過渡期內(nèi)視同繳費(fèi)年限)。

根據(jù)相關(guān)法規(guī)，退休前無(wú)法提取養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶里的資金。但若出現(xiàn)參保人員出國(guó)定居、參保人員死亡或者重復(fù)參保等特殊情況，則可以向養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?zhí)崛€(gè)人賬戶里的資金。