北京2023養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)什么時(shí)候調(diào)整公布?今年退休養(yǎng)老金計(jì)算基數(shù)多少?
發(fā)布時(shí)間:2025-08-17 | 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
北京2023養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)什么時(shí)候調(diào)整?今年養(yǎng)老金將如何調(diào)整的?下半年養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)一般什么時(shí)候?計(jì)發(fā)基數(shù)如何計(jì)算出來(lái)?社保網(wǎng)小編整理如下:
今年剛調(diào)整全國(guó)職工退休養(yǎng)老金的,目前2023年版的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)還沒(méi)調(diào)整,所以,重算補(bǔ)發(fā)還不確定。
今年漲幅為3.8%,2023年人均能上調(diào)多少?
2023年退休人員養(yǎng)老金上調(diào)方案已出爐,人社部公布了2023年企業(yè)和事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金的漲幅:全國(guó)調(diào)整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。2023年度的養(yǎng)老金調(diào)整也是遵循了這三項(xiàng)基本原則:定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、傾斜調(diào)整。
一、養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)2023年什么時(shí)候公布的?
一般是七月份。北京2022年退休計(jì)發(fā)基數(shù)一般在七月份就公布了。我國(guó)上一年工資基數(shù)統(tǒng)計(jì)一般都是在上半年的六月份完成,所以退休人員工資基數(shù)也要等到七月份以后才能公布出來(lái)。如果你是在七月提前辦理了退休手續(xù),會(huì)按上一年基數(shù)先發(fā)退休金,基數(shù)出來(lái)后會(huì)給你調(diào)整補(bǔ)發(fā)。
每一年的上年度社會(huì)平均工資,原則上是以統(tǒng)計(jì)部門公布的工資數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),由人社部門確定后統(tǒng)一對(duì)外公布。不過(guò),也有一些地區(qū)公布的是養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。
每年的社平工資或者養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)都是五六月份甚至七八月份以后才陸續(xù)公布的。實(shí)際上,只有當(dāng)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)或者上年度社會(huì)平均工資公布以后,人社部門才會(huì)落地有關(guān)數(shù)據(jù),一般會(huì)在1~2個(gè)月內(nèi)重新計(jì)發(fā)養(yǎng)老金,并補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金差額。
關(guān)于養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)月數(shù)的時(shí)間問(wèn)題,一般來(lái)說(shuō)都是從發(fā)放養(yǎng)老金當(dāng)月開(kāi)始計(jì)算。比如說(shuō)3月份退休,9月份重新計(jì)算養(yǎng)老金,那么會(huì)補(bǔ)發(fā)3~9月份的差額。
參考2022版北京養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布
北京2022年新養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)11082元,比上年增加548元,增長(zhǎng)率5.2%;
從已公布的2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的其他地方來(lái)看,在漲幅均高千4%,這是要比今年的養(yǎng)老金上漲幅度4%,高一些的。
上海,北京,深圳分別是前三甲,養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為11396元,11082元與10795元。
目前已經(jīng)公布2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的地區(qū)有22個(gè),各地區(qū)按照2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)高低進(jìn)行排序,分別為上海11396元,北京11082元,**9900元,廣東8682元,天津8672元,江蘇8309元,四川7822元,云南7767元,寧夏7648元,吉林7626.75元,安徽7401元,陜西7202元,山東7182.5元,新疆7089元,河北6849元,貴州6798元,山西6695元,江西6569元,廣西6442元,河南6155元,黑龍江5865元。
二、2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的上漲,對(duì)于已經(jīng)辦理退休的老人有以下四個(gè)影響:
第一,退休人員所在地區(qū),2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)相較于2021年,上漲金額越大,補(bǔ)發(fā)金額越多。
社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金,在滿足一定條件的情況下,被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。
養(yǎng)老金調(diào)整什么時(shí)候重算補(bǔ)發(fā)?跟哪些因素有關(guān)?
退休人員養(yǎng)老金是由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成,對(duì)于有視同工齡的退休人員,另外還加發(fā)一筆過(guò)渡性養(yǎng)老金,其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×(1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))&pide;2×繳費(fèi)年限×1%;過(guò)渡性養(yǎng)老金=2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.3%;個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額&pide;計(jì)發(fā)月數(shù)。
根據(jù)計(jì)算公式,從總體來(lái)看,養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)只影響基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金,從細(xì)節(jié)來(lái)看,重算補(bǔ)發(fā)差額與平均繳費(fèi)工資指數(shù)、繳費(fèi)年限、視同繳費(fèi)指數(shù)、視同繳費(fèi)年限有關(guān),如果再細(xì)分的話,又與退休時(shí)間、重算補(bǔ)發(fā)時(shí)間、計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅有深度關(guān)聯(lián)。比如退休時(shí)間與重算補(bǔ)發(fā)時(shí)間間隔長(zhǎng)短會(huì)影響補(bǔ)發(fā)月數(shù),假設(shè)1月退休,10月補(bǔ)發(fā),補(bǔ)發(fā)月數(shù)會(huì)達(dá)到10個(gè)月。
三、養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取額度如何計(jì)算?
現(xiàn)在的養(yǎng)老金計(jì)算公式,主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金三部分。
計(jì)算方法:
月養(yǎng)老金待遇=基數(shù)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
1、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金:
=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額&pide;計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金:
=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)&pide;2×繳費(fèi)年限×1%
=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))&pide;2×繳費(fèi)年限×1%
注意:(公式中:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù))
3、過(guò)渡性養(yǎng)老金(各省市并不相同)=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%。過(guò)渡性養(yǎng)老金,主要是針對(duì),我們我國(guó)正式繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)之前,已經(jīng)參加了工作的人。這部分人大多是1992年之前就已經(jīng)參加工作了。
1、年齡不到法定退休年齡,其個(gè)人賬戶累計(jì)存儲(chǔ)額的計(jì)發(fā)月數(shù)要比正常退休的多。
2、病退人員的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式,(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算存儲(chǔ)額本息/120+調(diào)節(jié)金)*(1-提前年限*2%)
3、正常退休的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式全國(guó)是一樣的,但病退各省、市、區(qū)有一定區(qū)別,要到當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)咨詢,以當(dāng)?shù)叵闇?zhǔn)。